“上门送策、精准赋能”，11 月 13 日，新民市人才服务协会会长张泰山及中共新民市委组织部、新民市工业和信息化局、新民市人力资源和社会保障局、新民市委统战中心、辽宁新民经济开发区管理委员会等多部门领导一行，莅临沈阳清宫药业开展人才政策专场宣讲活动。

张泰山会长表示，此次活动旨在打破政策宣传壁垒，让企业精准对接、全面了解各项人才扶持举措，真正实现政策落地“零距离”。随后，中共新民市委组织部人才科王欣袖聚焦企业人才发展核心需求，与清宫药业深入交流，细致询问公司在人才引进、培养、留存等方面的实际情况与面临的挑战。

在政策解读环节，各部门领导结合公司发展实际，进行了针对性宣讲，先后解读了中青年优秀人才、高级人才相关扶持政策，为公司高端人才队伍建设提供明确指引；梳理了新民市就业创业、高校毕业生就业、人才补贴、技能培训多项政策，为公司拓宽人才渠道、提升员工技能提供了多元支持；解读了“惠帮企@链上沈阳”平台的操作流程与使用场景，指导企业通过数字化平台高效对接政策资源、解决实际问题，助力企业降本增效。座谈结束后，企业填写了人才政策相关问卷。

此次宣讲活动精准对接企业需求，既有政策干货的全面解读，又有互动交流的深度沟通，更有意见收集，真正实现了“企业呼声有回应，政策优化有依据”。沈阳清宫药业通过此次活动，全面了解把握了各项人才政策，接下来将及时梳理政策要点，结合公司发展规划，推动政策红利精准落地，切实做好人才引进、培养与留存工作，以人才驱动企业高质量发展。