好医生集团

CORPORATE CULTURE

企业文化 CORPORATE CULTURE

十年企业靠管理,百年企业靠文化。企业文化是企业发展的基因,决定着企业的“性格”和发展方向。
好医生集团董事长耿福能认为,企业文化凝结的是企业的精气神,是从企业一把手开始,到企业每一位成员,做事的风格、做事的习惯和留给别人的印象,最终形成了品牌口碑。一个企业如果没有好的品牌,就没有良好口碑,也没有好的精气神,不会走得长远,因此必须塑造企业的核心文化、核心价值观。

一直以来,好医生集团始终恪守“做好人,制好药”的企业核心价值理念,坚持“好医生关爱大众健康”的品牌理念以及“听党的话,跟党走”的政治理念,公司每位员工将“你我同心、规范自律、诚信勤严、精准快捷、创新共赢”的企业文化理念深入内心,凝聚起了底蕴深厚和内涵丰富的“好医生文化”。

凭借着强大的精神力量指引,好医生集团不断焕发新活力,长期以来形成了重视品牌、科研、创新,重视员工终身学习、持续学习的文化氛围。企业精心打造了官方微信公众号、视频号、网站、微博、今日头条等各类新媒体平台,形成传播矩阵;搭建起后备人才和新员工各类学习平台、党建活动平台,创办了《好医生》杂志等,促进员工综合发展;成立了好医生篮球队、好医生“好跑团”等,全面提升员工的综合素质;集团还定期组织晨会分享、团建活动、拓展活动、员工生日会等,让在好医生平台上的所有员工切实感受到家的氛围,进一步认同公司企业文化。同时,企业一直以来将社会责任感融入到企业文化的血液,积极回报社会,展现民营企业的责任担当。

  • 你我同心

    这是我们的团队哲学,体现了好医生集团“以人为本”的用人之道。你我同心是指我们团队里每个人的价值观一致,同心同德,心往一处想,劲往一处使,集团上下一心,企业才有所发展。

  • 规范自律

    “规范自律”是集团的管理原则,提倡员工自我管理,合乎团队的价值取向,合乎团队的规范,合乎集体的利益,树立良好的个人与企业形象。

  • 精准快捷

    “浪费别人的时间等于谋财害命。”“精准快捷”是我们的工作态度,工作要抓得住要害,精细、准确、快捷,高质量发展。

  • 创新共赢

    创新是一个人、一个团队、一个企业的灵魂。创新共赢是企业与员工发展的生存之路,创新无处不在,只有不断地创造、革新,我们的企业和员工才能得到更大的发展。

  • 诚信勤严

    诚信是金,诚信是财富,诚信是我们所有动作的核心。好医生人提倡以诚立信、精以修业的为人处世原则,发愤图强、严谨地做事,展现自己的智慧和能力。

好医生集团

企业核心价值观:做好人,制好药。

做好人,最朴素的解释就是善良,愿意帮助他人,做事利人利己。做事先做人,所以我们把做好人排在前面。“做好人”不仅要做职场上有业绩、有追求的人,还要做道德上有修养、有坚守的人。产品就是人品,好医生集团作为一家医药企业,不仅要保证生产质量高、疗效好的药品,也要保证好医生企业的员工不愧对好医生人的称号。

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